工作内容：1、根据公司岗位要求及招聘计划进行人员招聘工作，能独立面试招聘培训工作；2、日常行政事务处理，如物品采购及管理；3、企业文化活动组织；4、协调员工关系，解答员工咨询；5、搜集、反馈员工意见和建议，协调内外部资源，提高员工满意度。相关要求：1、熟悉运用办公软件；2、有一定的人事工作经验，能力优秀者可适当放宽标准；3、做事认真细致，有责任心；4、20-25岁，形象好，有亲和力5、做事客观、严谨负责、团队合作和沟通与协调能力佳，能承受一定的压力；6、熟悉办公软件，具备基本的网络知识。上班时间：09:30-12：0013:30-18：00月休4天，法定节假日正常放假。